7. 成人收养

要是在工作过程中打盹你肯定就麻烦了,任何老板都不会乐意当要交付你一项工作时,却看到你在睡觉!然后这个众所周知的大忌,却在日本完全能够被接受。

日本风俗表示,工作期间睡着了,那便意味着你忙过头了以至于都没办法在家好好睡觉,也让领导认为员工仅仅是极为专注自身工作所以这样筋疲力尽。

这一行为富含如此正面的意义,以至于有些人甚至会装睡来骗取嘉奖。似乎一些研究已经表明,在NASA工作,小睡是会帮助你更加努力的工作。

全世界都有收养规定,而提及收养率,美国和日本在则是名列前位,但日本式收养却截然不同。

令人难以置信的是,在收养人群中年龄在20~30岁的成人占了98%的比例,并且其中大部分为男性。

如果一个家族企业的所有人没能有个儿子来继续发展他的企 业,那么他可以寻找一个适合的继承人并将其收为养子,并同样适用于该所有人不认为自己的儿子能够继续运营公司的情况。像铃木、丰田和佳能这些企业就是如 此,这些人被称之为”婿养子“(mukoyoshi)。

正因如此,一般情况下这些家族企业都会继承并继续发展壮大。其中就包括粟津温泉,是被吉尼斯纪录在册的现今世界范围内运营时间最久的家族企业,已运营1300年,历经46代。

6. 宅男

在过去的二十年里,日本创造了一种特殊的现象,就是年轻男子会将自己锁在家中并与世隔绝。不同文化背景下的”社交恐惧症“在全世界普遍存在,但在日本变得特殊是因为这范围实在太广泛。

即便目前普遍存在专业设备以及人员来帮助患者摆脱困境,但宅男人数仍保持在70万到100万之间。宅男们将自己关在狭小的空间内,几乎不与外界接触,完全依靠父母养活。一般这种情况只会持续几年,但也有不确定的,有可能会超过十年。

医生和心理学家认为,由于日本文化与习俗,这个现象或许将变得十分普遍。在孩子未满30岁之前,父母都乐意照顾他们。并且认为这种孤立是有价值的传统。

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